在北疆鹤城，有一位钟情于特钢事业的女专家。在31年的工作生涯中，她与钢铁为伍，热衷钻研，勇于创新，硕果累累。她就是刚刚荣获齐齐哈尔市2020年度“新时代最美鹤城人”的代表之——建龙北满特钢技术中心汽车与工程机械用钢室主任王秀兰。

衣着素雅的王秀兰有着诸多令人“眼红”的资历和荣誉——建龙北满特钢唯一的女工程类研究员级高级工程师，齐齐哈尔市劳动模范、市（三八）红旗手、鹤城最美女性、最美鹤城人、市级劳模创新工作室负责人……

像父亲一样 做个“好好工作”的人

王秀兰出生在一个特钢工人家庭。父亲是老北钢人，在原北满特钢运输部工作，工作任劳任怨，多次被评为厂级劳动模范，也是光荣的齐齐哈尔市劳动模范。当年幼的王秀兰看到父亲披红戴花，被厂里同事敲锣打鼓地送回家时，就立志要做一个像父亲一样“好好工作”的人。

极强的求知欲，让王秀兰从小就成为一个爱学习、会学习的孩子，是班级里的佼佼者。受父亲影响，高考时，成绩优异的她报考了东北大学金属压力加工专业，毕业后，如愿进入了父亲所在的原北满特钢，从事新产品研究工作，这一干就是31年。

王秀兰主要负责汽车与工程机械用钢产品开发、技术条件签定、工艺规程的制定、生产试制过程的现场跟踪、船级社认证、国际化大公司认证、技术质量攻关项目等工作。无疑，她的工作压力是巨大的。一个成功的工艺策划，可以给企业创造可观的经济效益；一个失误，也可以给企业造成巨大的损失。

深知肩上的责任，在工艺策划的时候，王秀兰谨小慎微，充分考虑怎么走流程才是最低成本，做到既保成本又保质量，争取一次试制成功，让企业不受损失。

搞技术没有捷径

31年的科研工作，使王秀兰积累了丰富的经验，但她仍觉得有学不完的东西。每天上网找资料，看学术杂志，在工作之余给自己不断充电。她说，这样才能不闭门造车，工作才能少走弯路，提前做好准备工作，才能让公司不受或少受损失。

作为劳模创新工作室的主任，王秀兰不仅要忙自己的工艺策划和项目，还要为年轻人做好把关工作。工作白天做不完，晚上就带回家去做。为了做好产品，特别为重点品种、首试制品种、质量不稳定品种把好关，她经常从炼钢、轧制到检验全程跟踪，深更半夜也不例外。

她说，搞技术没有捷径，搞技术、做产品的人就要实实在在，不能虚，不能投机取巧；光动嘴没有用，把产品实实在在搞出来才是本事。她的脑子里每天考虑最多的，就是产品能不能干，怎么干能既节省成本，又能保证质量。

王秀兰最怕产品出问题，产品出问题时，都睡不着觉。什么时候这个问题解决了，心里的一块石头才能落地。产品检验结果出来，各项指标合格，能满足用户要求，这是她最高兴的时候。

付出终有回报。在王秀兰的带领下，建龙北满特钢成功研发和试制出汽车钢新品种，并成功打入乘用车市场，打破公司在乘用车用钢领域的空白，同时为企业开发更多的汽车钢新用户、研发更高规格的汽车钢新产品打下了坚实的基础。

硕果累累 不忘初心

作为齐齐哈尔市劳动模范，王秀兰充分发挥劳模的示范带动作用，带领工作室成员通过刻苦钻研、深入现场摸索工艺数据、查阅资料，充分了解国内外同行业的发展情况及动态，逐步完成了汽车钢窄淬透性质量控制攻关、FAS2239曲轴用钢的研制、车桥非调质车轴用钢的研制等多个项目。《汽车前轴用贝氏体型非调质钢FAS2225》《热轧低碳齿轮用钢》《风电行业轴承用连铸圆坯》《渗碳齿轮用18CrNiMo7-6钢》《CrMo、CrNiMo系列热轧调质材》分别获得冶金产品实物质量金杯奖及冶金行业品质卓越产品奖。2020年4月，她带头创建的“王秀兰劳模创新工作室”被齐齐哈尔市总工会评为“市级劳模创新工作室”。

王秀兰本人也取得了累累硕果。她作为主要负责人承担的建龙北满特钢工业强基工程项目《高强度精品棒材实施方案》及子项目《连铸连轧生产高品质汽车钢》2018年12月通过国家工业强基工程验收；负责申报的5项产品获得冶金产品实物质量金杯奖；《研发工程机械、卡车运动和传动系非调质钢新材料》2016年通过省科技局鉴定；参与的4项发明专利获得授权；承担的7项创新项目取得成功。

由于科研工作相对枯燥，工作辛苦，王秀兰的大学同学大多都改行了，还在从事这个专业的女同学更是寥寥无几，只有她始终如一地坚守着初心。

今年52岁的王秀兰原本在两年前就可以退休，但面对企业的需要，她义无反顾地选择了延迟退休。

她说：“我的家在这儿，我的根在这儿，企业给了我施展的平台，如今企业发展越来越好，作为‘钢二代’，我更要为建龙北满特钢的发展贡献自己最大的力量。”　（建龙集团　张 颖）